在不断的发展过程中，我中心积累了丰富教学经验，积淀了大展培训“守信、感恩、拼搏”的企业文化；经历了无数风雨，锤炼了大展培训一丝不苟、精益求精的教学品质。
严抓教学，以质取胜，促进教研教改工作进一步发展。我们学校建校初期，就以建筑行业岗位培训为主要业务，面向社会、建筑企业、中专毕业生等为主要培训对象。在此期间，建立了完善的教师甄选、培养制度。不仅在招聘教师时严把入门关，而且建立了教师队伍淘汰制度，而且注重师资培养，为其提供不间断专业知识、业务技能、管理才能培训，成功打造一支拥有最先进知识技能、具有高度开拓创新意识的高素质师资队伍。
在科目设置上，大展培训也牢牢把握时代脉搏，教授最先进建筑科技知识和最实用建筑技能，培育社会最急需人才。合理的科目设置、过硬的教学质量成功塑造了“大展培训”这一建筑行业培训领先品牌。
大展培训重视学生服务，提出“教育也需要服务”的理念，并把“服务”理念引入教育培训行业，建立了严格的奖励和处罚制度，同时对外公布举报电话，实行了举报“必追究，必处罚，必道歉”的三必须原则。
使无业者有业，使有业者精业”是我们大展培训的最高理想和终极目标，在近几年的发展过程中，我们始终铭记这条办学的宗旨。
大展培训重视公司人才储备及培养。为帮助每一名员工都能够成为社会之精英、时代之栋梁，为使每位员工以大展培训为荣，激励员工要以大展培训以你为荣的思想道德教育。我们为员工提供完善的阶梯式人才培养计划，针对每位员工的特长进行专门研究，制定专门的岗位培训、专业培训、管理能力培训。同时为给员工提供广阔的才能施展空间，大展培训为每一名员工提供畅通的人才成长阶梯，不论年龄，不论资历，唯才是用。大展培训视人才为资源，视员工培训为投资，极大地鼓舞了每一名员工，使他们愿意与大展培训共同成长。
